両立支援等助成金(厚生労働省)
- 活用の考え方
- 育児・介護と仕事の両立支援に取り組む事業主向けの定番です。令和8年度は出生時両立支援(男性の育休取得)・育児休業等支援・育休中等業務代替支援・介護離職防止支援など6コースがあり、例えば育児休業等支援コースは育休取得時・職場復帰時にそれぞれ30万円を助成します。
- 申請前に確認
- コースごとに就業規則の整備や育休前の面談など、取組前に満たすべき要件があります。最新のコース内容と要件は厚生労働省の支給申請の手引きでご確認ください。
募集日程・受付状況は公式情報から確認できます。